又是一年毕业季。

1270万高校毕业生即将走出校园，有人在考研和就业之间纠结，有人在北上广深和回家乡之间徘徊。

而就在这几天，一份公示公告在环保圈和考公圈悄悄刷屏——生态环境部2026年度拟录用公务员和参公单位工作人员名单出炉，37人上岸。

更让人眼前一亮的是这份名单的“含金量”：北京大学、南京大学、浙江大学、香港大学、杜克大学、中国人民大学、武汉大学、南开大学、哈尔滨工业大学、华南理工大学、吉林大学、中国科学院大学等海内外名校毕业生纷纷在列！

🌿环境人的“终极归宿”，远比想象中更宽阔

生态环境部机关2026年计划招录6人，13个部属单位计划招录32人。

看看最终的37人，他们通过笔试、面试、体检和考察层层选拔，走进生态环境部机关及参公单位。这不仅是个人职业的高光时刻，更释放了一个强烈的信号：国家需要最优秀的环境人才。

不止是公职岗位，第三方环境检测机构、企业EHS环境安全管理部门、环保工程公司和设计院，正在成为环境专业毕业生的主流赛道。从国企环保集团到行业头部企业，环境工程、环境科学、给排水工程、海洋资源与环境等专业岗位需求持续释放。

🔥“双碳”时代，绿色能源人才成为“香饽饽”

全国碳市场扩容后，企业碳排放核算、CCER项目开发等需求爆发式增长，绿色能源人才，正迎来前所未有的机遇。

数据不会说谎：国内ESG及碳领域人才缺口或达227万。“人工智能+工业降碳”作为工业领域绿色发展的最新方向，也是当前缺口最严重的赛道，

机遇也意味着挑战。绿色能源人才要求兼具技术、管理、数字化多重能力，远高于传统能源侧重工程技术、普通碳管理侧重核算合规的单一要求。有业内人士透露，其核心能力涵盖三大维度：一是专业技术能力，精通光伏、风电、储能、氢能、CCUS、智能电网、多能互补等领域的调试与运维实操；二是政策与碳管理理解能力，吃透双碳全体系规则；三是数字化与AI应用能力，掌握大数据、大模型智能化应用，同时具备工程、金融、环境、法律跨领域协同能力，能把技术方案转化为碳金融产品，为绿色金融提供专业技术支撑。

💪给正在迷茫的学弟学妹：你不只是选对了专业，你是选对了时代

1270万毕业生，竞争确实激烈。但绿色低碳转型是时代潮流、大势所趋，生态文明建设的国家战略，就是环境人最大的底气。

日前，由广东省教育厅主办的2026年大湾区生态环境绿色低碳专场供需见面会，线上线下共有近390家优质企业参与，提供10116个岗位，越来越多的环境专业毕业生不再迷信“非大企业、热门城市不去”，而是选择地方环保事业单位、中小型技术企业的成长型岗位。

📢话题讨论时间

1️⃣你觉得环境专业是“天坑”还是“风口”？

2️⃣如果是你，会选择考公进部委，还是去企业做技术？

3️⃣你的专业，现在就业形势怎么样？

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